Recruitment Specialist

Tech Crystal Jaya · 📍 Parepare · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 – Rp 14.000.000 per month

Tech Crystal Jaya adalah perusahaan teknologi yang terus berkembang di Parepare. Kami sedang mencari Recruitment Specialist yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini merupakan kesempatan untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan dengan mengidentifikasi dan merekrut talenta terbaik untuk berbagai posisi dalam organisasi.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis, peluang untuk berkembang, dan gaji kompetitif. Jika Anda memiliki passion untuk rekrutmen dan ingin menjadi bagian dari tim yang inovatif, mari bergabung dengan kami!

Kami mencari seseorang yang memiliki pengalaman dalam rekrutmen, pemahaman mendalam tentang pasar kerja, dan kemampuan komunikasi yang baik. Jika Anda memenuhi kriteria ini, silakan kirimkan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif untuk berbagai posisi dalam organisasi.
  • Melakukan wawancara dan seleksi kandidat untuk memastikan kecocokan dengan kebutuhan perusahaan.
  • Membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya rekrutmen internal dan eksternal.
  • Mengelola proses perekrutan dari awal hingga akhir, termasuk penempatan dan onboarding.
  • Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan perbaikan.
  • Mengembangkan dan melaksanakan program pelatihan dan pengembangan untuk talenta baru.
  • Berkolaborasi dengan manajer dan tim untuk memahami kebutuhan rekrutmen.
  • Memastikan kepatuhan dengan hukum dan regulasi terkait rekrutmen.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • S1 atau setara dalam bidang Human Resource, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 3 tahun dalam rekrutmen dan seleksi talenta.
  • Pemahaman mendalam tentang pasar kerja di Indonesia, terutama di wilayah Parepare.
  • Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
  • Kemampuan analisis data dan pengambilan keputusan yang baik.
  • Penguasaan alat dan teknologi rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).
  • Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan secara mandiri.
  • Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.

    • 🛠️ Keahlian

    Pengalaman dalam rekrutmenpemahaman pasar kerjakemampuan komunikasianalisis datapenggunaan ATSkerja timdan kerja mandiri.
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait